De estudiante BUAP a referente en Inteligencia Artificial: la historia de Mireya Tovar que inspira a nuevas generaciones

“Sigan sus sueños, hagan planes de vida y tendrán satisfacción por sus logros”. Con esa filosofía, la doctora Mireya Tovar Vidal ha construido una trayectoria que hoy la convierte en una de las investigadoras más destacadas de la Facultad de Ciencias de la Computación de la BUAP.

Originaria de Tehuacán y parte de la primera generación de egresados de esta facultad, Tovar Vidal encontró desde joven una pasión por la computación, las matemáticas y la investigación. Lo que comenzó en 1995 como una decisión universitaria impulsada por la cercanía con Puebla y el respaldo familiar, hoy se traduce en liderazgo académico, innovación tecnológica y formación de nuevas generaciones de especialistas.

Actualmente, la investigadora dirige el Laboratorio de Ingeniería Ontológica, un espacio enfocado en el desarrollo de proyectos relacionados con procesamiento de lenguaje natural, inteligencia artificial, aprendizaje automático y web semántica. Este laboratorio, creado en 2016 con apoyo de organismos nacionales de ciencia y tecnología, brinda a estudiantes de licenciatura y posgrado herramientas tecnológicas para desarrollar investigaciones y soluciones innovadoras.

Para la doctora Mireya Tovar, estos espacios representan mucho más que infraestructura tecnológica: son puntos de encuentro para la creatividad, la investigación y el crecimiento profesional de los jóvenes universitarios.

Con más de dos décadas como docente de tiempo completo, la académica ha consolidado líneas de investigación de vanguardia y ha participado activamente en eventos nacionales e internacionales relacionados con ontologías, ciencia de datos e inteligencia artificial. Además, ha impulsado programas académicos y colaborado en la formación de estudiantes que hoy destacan dentro de la industria tecnológica.

Su crecimiento profesional también ha sido resultado de una visión clara de metas personales y académicas. Tras concluir la maestría e incorporarse como docente en 2003, decidió continuar preparándose hasta obtener el Doctorado en Ciencias de la Computación en 2015, fortaleciendo así su perfil como investigadora.

Entre sus proyectos más destacados se encuentra la organización de la Conferencia Internacional sobre Ontologías y Grafos de Conocimiento (ICOKG), evento que reunirá nuevamente a especialistas en inteligencia artificial y ciencia de datos durante septiembre de 2026 en la Facultad de Ciencias de la Computación.

Apasionada por la enseñanza, Mireya Tovar asegura sentirse orgullosamente BUAP y convencida de que el verdadero impacto de la docencia está en transformar vidas a través del conocimiento.

Su mensaje para las nuevas generaciones es claro: perseguir objetivos, construir planes de vida y mantenerse en constante preparación puede abrir puertas a grandes logros personales y profesionales.

San Pedro Cholula refuerza combate a la corrupción con suspensión preventiva en Seguridad Ciudadana

San Pedro Cholula, Puebla, 15 de mayo de 2026.
El Gobierno Municipal de San Pedro Cholula reafirmó su postura de cero tolerancia frente a cualquier acto que vulnere la legalidad y la confianza ciudadana, luego de que la Contraloría Municipal determinara la suspensión temporal de una persona funcionaria adscrita a la Secretaría de Seguridad Ciudadana.

La medida fue aplicada tras una denuncia ciudadana cuyos hechos actualmente continúan bajo investigación. De acuerdo con el Ayuntamiento encabezado por la presidenta municipal Tonantzin Fernández, la decisión tiene carácter preventivo y busca garantizar el correcto desarrollo de las indagatorias, así como proteger el interés público y la operación institucional.

Las autoridades municipales señalaron que el procedimiento se realiza bajo estricto apego a la ley, respetando en todo momento el debido proceso y la presunción de inocencia.

Con esta acción, la administración municipal reiteró su compromiso con la transparencia, la rendición de cuentas y el fortalecimiento de los mecanismos de vigilancia interna, especialmente en áreas sensibles como la seguridad pública.

El Ayuntamiento destacó que continuará impulsando estrategias de control y combate a la corrupción, con el objetivo de fortalecer la integridad en el servicio público y mantener la confianza de la ciudadanía en sus instituciones.

Lupita Cuautle fortalece trabajo en comunidades de San Andrés Cholula: más diálogo, servicios y seguridad

San Andrés Cholula, Puebla. Con el objetivo de mantener una administración cercana y dar seguimiento directo a las necesidades de las comunidades, la presidenta municipal Lupita Cuautle encabezó la quinta reunión de trabajo con autoridades auxiliares, inspectorías y la delegación Atlixcáyotl.

Durante el encuentro, la alcaldesa presentó avances relacionados con servicios públicos, mantenimiento de vialidades, atención de espacios comunitarios y acciones prioritarias en materia de seguridad y obra pública, temas que forman parte de la agenda estratégica del gobierno municipal.

La edil destacó que estas mesas de trabajo permiten evaluar resultados, atender pendientes y fortalecer la coordinación entre el Ayuntamiento y las comunidades, consolidando un modelo de gobierno basado en la comunicación constante y la atención directa a la ciudadanía.

Además, hizo un llamado a las autoridades auxiliares para mantener cercanía con las y los habitantes de sus localidades, privilegiando el trabajo institucional y la colaboración con las distintas áreas municipales para ofrecer soluciones concretas a las demandas ciudadanas, dejando de lado intereses o presiones políticas.

Por su parte, representantes de las juntas auxiliares e inspectorías reconocieron la disposición del gobierno municipal para mantener canales abiertos de comunicación y dar seguimiento puntual a las solicitudes realizadas por cada comunidad.

Con este tipo de encuentros, el Gobierno de San Andrés Cholula busca fortalecer una agenda enfocada en el bienestar social, la mejora de servicios y la construcción de entornos más seguros para las familias del municipio.

Puebla apuesta por una ciudad más justa: Pepe Chedraui impulsa agenda de cuidados para las mujeres

Puebla, Pue., 15 de mayo de 2026. Con la meta de construir una ciudad más igualitaria, humana y solidaria, el presidente municipal Pepe Chedraui encabezó la firma de un convenio de colaboración entre el Gobierno de la Ciudad y el Instituto de Liderazgo Simone de Beauvoir A.C., una alianza estratégica enfocada en fortalecer políticas públicas con perspectiva de género y reconocimiento del trabajo de cuidados.

A través de este acuerdo, la administración municipal busca consolidar una agenda que impulse mejores condiciones de vida para las mujeres poblanas, promoviendo una distribución más equitativa de las tareas de cuidado y reconociéndolas como un derecho universal y una responsabilidad compartida entre sociedad, gobierno y familias.

Durante el evento, el alcalde destacó que esta colaboración permitirá fortalecer procesos de formación para mujeres en temas como derechos laborales, liderazgo, autocuidado y comunicación asertiva, con el propósito de ampliar su participación en la vida económica, social y cultural de la capital.

Asimismo, subrayó que el trabajo cotidiano que realizan miles de mujeres dentro de sus hogares y comunidades representa una base fundamental para el tejido social de Puebla, por lo que el gobierno municipal busca generar acciones concretas que reconozcan y respalden esa labor.

Por su parte, la Secretaría de las Mujeres resaltó que hablar de cuidados también implica hablar de justicia social, igualdad sustantiva y derechos humanos, reconociendo históricamente el papel que las mujeres han desempeñado sosteniendo dinámicas familiares y comunitarias.

La alianza contempla impulsar un modelo basado en las llamadas “5 R” de los cuidados: reconocer, reducir, redistribuir, remunerar y representar el trabajo de cuidados, promoviendo así políticas más inclusivas y corresponsables.

Representantes del Instituto Simone de Beauvoir señalaron que este convenio fortalece la construcción de una ciudadanía más equitativa y abre nuevas oportunidades para avanzar hacia una capital con enfoque de género y bienestar social.

Con estas acciones, el Gobierno de la Ciudad reafirma su compromiso de impulsar políticas públicas enfocadas en la autonomía, igualdad y desarrollo integral de las mujeres poblanas.

San Pedro Cholula y UDLAP abren la puerta a becas del 95% para transformar el futuro de jóvenes estudiantes

El acceso a la educación superior suma un nuevo impulso en San Pedro Cholula. El Gobierno Municipal encabezado por Tonantzin Fernández firmó un convenio de colaboración educativa con la Universidad de las Américas Puebla con el objetivo de ampliar las oportunidades académicas para jóvenes cholultecas.

El acuerdo permitirá que estudiantes recién egresados puedan acceder a apoyos financieros de hasta el 95 por ciento en colegiaturas durante el periodo Otoño 2026, además de otros beneficios orientados a reducir las barreras económicas para continuar sus estudios universitarios.

Durante la firma del convenio, la alcaldesa destacó que esta alianza representa un esfuerzo conjunto entre el sector educativo y el gobierno municipal para respaldar a jóvenes con talento y deseos de superación que enfrentan dificultades económicas.

Tonantzin Fernández señaló que uno de los principales objetivos de su administración es generar condiciones que permitan a más estudiantes acceder a instituciones educativas de alto nivel y posteriormente contribuir al desarrollo de su comunidad.

Por su parte, el vicerrector académico de la UDLAP, Daniel Lozada Ramírez, reconoció la importancia de construir alianzas que fortalezcan la educación como una herramienta de transformación social y movilidad para las nuevas generaciones.

Como parte de este convenio, la universidad otorgará cinco apoyos financieros del 95 por ciento en colegiatura para estudiantes seleccionados, además de cubrir el 100 por ciento de la cuota única de admisión y condonar el costo del estudio de viabilidad.

La convocatoria y los requisitos serán difundidos próximamente a través de los canales oficiales del Ayuntamiento y de la universidad, permitiendo que las y los interesados puedan participar en el proceso de selección.

Con este tipo de acuerdos, el Gobierno Municipal de San Pedro Cholula busca fortalecer las políticas públicas enfocadas en la educación, la profesionalización y el desarrollo integral de las juventudes, apostando por la formación académica como motor de crecimiento social y económico.

La BUAP impulsa el debate sobre inteligencia artificial y ética algorítmica.

La Benemérita Universidad Autónoma de Puebla abrió un nuevo espacio de análisis y diálogo sobre los desafíos éticos de las tecnologías emergentes mediante un ciclo de conferencias impulsado por la Agencia de Inteligencia Artificial y Ética Algorítmica AURA-BUAP.

El encuentro reunió a especialistas y académicos con el propósito de generar una reflexión interdisciplinaria sobre el impacto de la inteligencia artificial en distintos ámbitos sociales, educativos y laborales, así como la necesidad de construir modelos tecnológicos responsables.

Durante la conferencia “Ética aplicada a la IA: entre la innovación y la responsabilidad”, la directora adjunta de programas de Eon Institute, Daniela Rojas Arroyo, expuso algunos de los efectos negativos asociados al avance acelerado de la inteligencia artificial, entre ellos la generación de vínculos emocionales con herramientas tecnológicas, el incremento en el consumo energético y el desplazamiento laboral derivado de la automatización.

La especialista señaló que uno de los principales retos globales consiste en garantizar que el desarrollo tecnológico avance acompañado de principios éticos, supervisión humana y mecanismos de gobernanza capaces de proteger derechos y reducir riesgos asociados al uso de estas herramientas.

Asimismo, enfatizó la importancia de promover modelos de inteligencia artificial enfocados en la transparencia, la responsabilidad y el bienestar colectivo. Como parte de su participación, compartió un decálogo de principios éticos y recomendaciones para el uso consciente de estas tecnologías.

Por su parte, el director general de AURA BUAP, Marcelo García Almaguer, destacó que la sociedad atraviesa un momento decisivo frente al crecimiento acelerado de la inteligencia artificial en universidades y organizaciones, mientras aún existen limitaciones para comprender plenamente sus efectos reales en la toma de decisiones y el desempeño institucional.

Con esta agenda de actividades, AURA BUAP busca fortalecer el análisis crítico y multidisciplinario sobre el desarrollo de la inteligencia artificial, impulsando una conversación académica que combine innovación tecnológica con responsabilidad social y ética.

La SSPPC de San Andrés Cholula mantiene abierta la convocatoria para integrarse a la Policía Municipal y fortalecer la seguridad del municipio

Con el objetivo de fortalecer las tareas de prevención, vigilancia y proximidad social, el Gobierno Municipal de San Andrés Cholula mantiene abierta la convocatoria para integrar nuevos elementos a la Secretaría de Seguridad Pública y Protección Ciudadana de San Andrés Cholula.

La invitación está dirigida a mujeres y hombres con vocación de servicio interesados en formar parte de la Policía Municipal y contribuir a las estrategias de seguridad y atención ciudadana dentro del municipio.

La SSPPC informó que las y los aspirantes deberán participar en un proceso de evaluación y selección para incorporarse a la corporación policial, donde podrán acceder a diversas prestaciones laborales y oportunidades de desarrollo profesional.

Entre los beneficios que ofrece la institución destacan salario competitivo, atención médica, seguro de vida y acceso al Servicio Profesional de Carrera Policial, esquema que permite fortalecer la formación y crecimiento de las y los elementos de seguridad.

Asimismo, quienes formen parte de la corporación recibirán capacitación constante, preparación especializada y oportunidades de ascenso y reconocimiento, orientadas a consolidar una policía profesional y cercana a la ciudadanía.

Las personas interesadas pueden solicitar informes vía telefónica o acudir directamente al Complejo de Seguridad Pública Municipal de San Andrés Cholula, ubicado en la junta auxiliar de San Bernardino Tlaxcalancingo.

A través de esta convocatoria, el Ayuntamiento de San Andrés Cholula busca ampliar el estado de fuerza de la corporación y reforzar las acciones de seguridad para beneficio de habitantes y visitantes del municipio.

La BUAP celebró la graduación de 368 estudiantes de Medicina generación 2021-2026.

La Benemérita Universidad Autónoma de Puebla celebró la graduación de 368 estudiantes de la Licenciatura en Medicina, generación 2021-2026, en una ceremonia realizada en el Complejo Cultural Universitario de la BUAP.

Durante el acto académico, la Rectora Lilia Cedillo Ramírez participó como madrina de generación y dirigió un mensaje de reconocimiento a las y los egresados, a quienes deseó éxito en la nueva etapa profesional que emprenden dentro del ámbito médico.

La ceremonia representó el cierre de una etapa de formación universitaria para cientos de estudiantes que ahora se preparan para asumir los retos y responsabilidades de la práctica médica, una profesión fundamental para el bienestar social.

El director de la Facultad de Medicina, Celso Enrique Cortés Romero, felicitó a la generación por haber concluido satisfactoriamente sus estudios y destacó que la medicina exige una preparación permanente, actualización constante y un fuerte compromiso humano y profesional.

Al evento asistieron autoridades académicas de la facultad, entre ellas Yolanda Martina Martínez Barragán, Martin Pineda Hernán y Yaneth Martínez Tovilla.

Asimismo, las y los académicos Milei Marcela Chong Mora y Salvador Macías Díaz participaron como padrinos de generación.

Con esta graduación, la BUAP reafirma su compromiso con la formación de profesionales de la salud preparados para responder a las necesidades médicas y sociales del país.

Puebla fortalece la transición energética con la producción de paneles solares en la planta “Tonalli”.

Puebla comienza a consolidarse como un referente nacional en innovación energética y producción sustentable gracias al impulso de la fábrica de paneles solares Tonalli, proyecto que recibió el reconocimiento de la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, durante la Mañanera del Pueblo.

La mandataria federal destacó la relevancia de fortalecer la producción nacional de paneles solares, al señalar que la mayoría de estos dispositivos actualmente son importados, principalmente desde China. En ese contexto, consideró positiva la iniciativa desarrollada en Puebla, entidad que avanza hacia una mayor soberanía tecnológica y energética.

Por su parte, el gobernador Alejandro Armenta Mier informó que la planta “Tonalli” ya ha permitido llevar energía fotovoltaica a 800 escuelas poblanas que anteriormente enfrentaban limitaciones en el suministro eléctrico, cumpliendo así uno de los compromisos planteados durante su campaña.

El mandatario estatal explicó que los módulos solares también se están instalando en las Tiendas Bienestar impulsadas por el Gobierno de México, con el objetivo de generar ahorros energéticos y fortalecer la economía de las comunidades beneficiadas.

Además del impacto social, la producción de paneles solares en Puebla representa una oportunidad para generar empleos, impulsar el desarrollo tecnológico y fomentar el uso de energías limpias en sectores como la educación y el campo.

La fábrica Tonalli cuenta con capacidad para producir más de 200 mil paneles solares al año, consolidándose como una de las primeras industrias de este tipo en Puebla y en el país. Su operación busca contribuir al desarrollo económico sustentable y al cuidado del medio ambiente mediante soluciones energéticas accesibles.

El proyecto cuenta además con el distintivo “Hecho en México”, otorgado por la Secretaría de Economía de México, reconocimiento que respalda la calidad y el valor estratégico de esta tecnología desarrollada en territorio nacional.

Con esta iniciativa, Puebla fortalece su papel dentro de la transición energética y apuesta por un modelo de desarrollo basado en innovación, sustentabilidad y autosuficiencia tecnológica.

El Sindicato de Burócratas celebró las modificaciones aprobadas por la Comisión de Trabajo del Congreso de Puebla

La dirigencia del Sindicato de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Organismos Descentralizados reconoció el avance legislativo encaminado a fortalecer la autonomía y la democracia sindical en Puebla, tras las modificaciones aprobadas por la Comisión de Trabajo, Competitividad y Previsión Social del Congreso del Estado.

La secretaria general del sindicato, Martha Rodríguez Salinas, expresó su agradecimiento a las y los diputados integrantes de dicha comisión, particularmente a Pavel Gaspar y José Luis Figueroa Cortés, por mostrar apertura y disposición para escuchar las inquietudes de la base trabajadora.

La dirigente sindical destacó que el diálogo sostenido con los legisladores permitió impulsar adecuaciones legales orientadas a garantizar la libertad sindical y el respeto a las decisiones internas de las organizaciones laborales.

Entre los puntos centrales de la reforma se encuentra la adición del artículo 60 Bis a la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado, con el propósito de proteger la autonomía sindical y asegurar procesos democráticos libres de injerencias externas.

Rodríguez Salinas subrayó que aspectos como la elección de dirigencias, las condiciones de elegibilidad, los procesos de reelección o destitución deben corresponder exclusivamente a la voluntad de las y los trabajadores que integran el sindicato.

Asimismo, consideró que este avance representa un paso importante para fortalecer la vida democrática al interior de las organizaciones sindicales y brindar certeza a las y los trabajadores al servicio del Estado.

La aprobación del proyecto de dictamen por parte de la Comisión de Trabajo, Competitividad y Previsión Social del Congreso del Estado de Puebla marca un precedente en materia de protección a los derechos colectivos y participación democrática de la base laboral.

Con estas modificaciones, se busca consolidar un marco legal que privilegie la libertad de organización y la autonomía de las agrupaciones sindicales en la entidad.