BUAP impulsa profesionalización de directivos con nueva norma de competencia laboral

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PUEBLA, Pue.— Con el propósito de fortalecer las capacidades administrativas de su personal directivo, la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) instaló formalmente el Comité Técnico de la Norma de Competencia Laboral Interna en Gestión Estratégica de Procesos Administrativos, iniciativa pionera que marca un paso firme hacia la profesionalización de su estructura organizacional.

Durante el acto protocolario, la rectora Lilia Cedillo Ramírez firmó el acta constitutiva del comité y subrayó la relevancia de contar con un proceso de formación institucional para quienes asumen cargos de responsabilidad. “Muchos llegamos a nuestros puestos sin una capacitación formal en gestión, por eso es vital contar con este respaldo que no solo beneficiará a esta administración, sino también a las futuras”, destacó.

Cedillo agradeció el compromiso de los titulares de distintas dependencias universitarias, reconociendo que los logros alcanzados en su gestión han sido posibles gracias al esfuerzo colectivo y a un equipo sólido.

Como parte del acto, Rubén Álvarez Venegas, subdirector de Capacitación y Evaluación de la UNAM, destacó que este proyecto responde a una necesidad compartida por las universidades: contar con liderazgos institucionales mejor preparados para afrontar los retos de la administración pública universitaria.

Álvarez recordó que la colaboración entre la BUAP y la UNAM comenzó en mayo de 2024, y a partir de entonces se construyó un modelo metodológico único entre instituciones autónomas de educación superior en el país. En el caso de la UNAM, detalló que ya se han certificado 72 directivos y 32 más están en proceso, como parte de tres generaciones formadas bajo este mismo esquema.

Por su parte, Juan Antonio Cruz Moctezuma, secretario Administrativo de la BUAP y vicepresidente del Comité Técnico, informó que tras una evaluación diagnóstica aplicada en noviembre de 2024 a 175 directivos, se diseñó un plan integral de capacitación, evaluación y certificación. Entre los resultados, destacó el desarrollo de una norma interna de competencia laboral y la creación de un Diplomado en Gestión Estratégica de Procesos Administrativos, herramientas fundamentales para garantizar la mejora continua de los procesos internos.

Cruz Moctezuma explicó que el Comité Técnico será el encargado de velar por el cumplimiento de la norma, así como de resolver eventualidades metodológicas y mantener la calidad en cada etapa del proceso formativo.

A la ceremonia asistieron también el secretario General de la BUAP, José Manuel Alonso Orozco; la jefa del Departamento de Capacitación y Desarrollo, Gabriela Ruiz Cuellar, así como diversos funcionarios académicos y administrativos, quienes respaldaron esta nueva etapa de profesionalización universitaria.

Con esta acción, la BUAP reafirma su compromiso con la excelencia institucional, al apostar por una gestión moderna, profesional y alineada con estándares nacionales en educación superior.

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